18 jun Aposentadoria programada: dicas para formar sua renda futura!
Quer ter uma aposentadoria programada sem precisar depender do benefício do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS)? Neste artigo, você vai descobrir como construir sua renda complementar para gozar após o fim da fase laborativa.
Com um plano de previdência privada, você tem a oportunidade de acumular recursos para manter o padrão de vida da família ao se aposentar, contribuindo para ter um futuro financeiro mais seguro e tranquilo. Siga conosco para conferir!
O que é a aposentadoria programada?
Aposentadoria programada é um instrumento de segurança financeira, indo além do benefício do INSS. Um planejamento previdenciário te ajuda a construir a renda que você quer obter quando se aposentar, por meio de contribuições mensais.
Na previdência complementar, o participante faz aportes de capital, mesmo que sejam pequenos valores, com disciplina e constância, de modo que o tempo e o dinheiro trabalhem a seu favor, principalmente com o poder dos juros compostos.
Essa reserva vai crescendo com a administração responsável do plano, somando os resultados dos investimentos feitos pela entidade. E, ao cumprir os requisitos do regulamento, o participante começa a receber sua aposentadoria programada.
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É possível ter uma aposentadoria programada sem depender do INSS?
Sim, é possível receber uma aposentadoria programada em complemento ao benefício do INSS. Isso é particularmente importante diante do envelhecimento populacional, sendo que a renda familiar precisa durar por mais tempo.
Aqui na OABPrev-SC, por exemplo, o benefício de aposentadoria programada é concedido aos advogados de Santa Catarina que completam 50 anos de idade e já estão há, pelo menos, 6 meses vinculados ao plano de previdência.
Há ainda outros benefícios, como: aposentadoria por invalidez (total e permanente), pensão por morte na eventualidade do falecimento do participante e concessão de empréstimos exclusivos para quem faz parte do plano, com condições especiais.
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Como a previdência complementar ajuda a formar a renda futura?
Para exemplificar a construção da aposentadoria programada, em complemento ao benefício do INSS, vamos tomar como base o funcionamento do plano oferecido pela OABPrev-SC, cuja performance está disponível no Portal da Transparência.
Com flexibilidade, a poupança previdenciária passa a ser construída conforme as necessidades de cada pessoa, com livre escolha do valor da contribuição mensal. É possível simular o valor da renda futura no site, além de contar com o auxílio de um consultor de benefícios qualificado no momento da adesão ao plano.
Vale lembrar que todos os recursos aportados na OABPrev-SC são aplicados de forma nominativa e intransferível, além de mantidos em contas individuais, em nome dos respectivos titulares. Assim, não existe solidariedade, nem mutualismo.
Na aposentadoria programada, o valor pago é aplicado no decorrer do tempo e rentabiliza segundo as regras do mercado. Por sua vez, as parcelas adicionais de risco correspondem a um seguro para a cobertura de invalidez, se houver sinistro.
Já na fase de recebimento, o capital que foi acumulado no período de contribuição, juntamente com os juros obtidos pelos investimentos, forma a base para o cálculo do benefício, que pode ser pago de 3 formas, a critério do participante:
- por prazo indeterminado;
- por prazo determinado;
- por percentual do saldo de contas (de, no máximo, 1,5%).
Cabe ressaltar que não há garantia de renda vitalícia, isto é, cada participante utiliza o saldo que acumulou, até esgotar sua poupança previdenciária. Por isso, é fundamental revisar o planejamento financeiro periodicamente.
Como a reserva do plano vem das contribuições somadas à rentabilidade do período, é vital verificar se o plano continua atendendo às necessidades projetadas no ato da contratação ou se é necessário aumentar o aporte mensal, por exemplo.
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Conheça a aposentadoria programada da OABPrev-SC
Se você é um profissional do Direito de Santa Catarina, não deixe de conhecer a aposentadoria programada na OABPrev-SC. Já são mais de 9.000 participantes que confiam no primeiro plano de previdência para advogados do Brasil.
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